缴纳社保“一个都不能少”
2011-11-23作者：未知来源：未知
韩先生所在的企业没有为其缴纳过医疗保险，只缴纳了养老保险，他问缴纳养老保险的年限是否视同为医保的缴费年限，以后缴纳养老保险的同时必须缴纳医疗保险吗?
劳动部门的回答是：用人单位应该同时缴纳各项社会保险费(养老、失业、医疗、工伤)，而未缴纳的，不但应该立即缴纳而且应该对欠缴的部分给予补缴。具体补缴手续，按单位所在区社会保险经办机构的规定办理。只有按规定缴纳和补缴了社会保险费，职工才具有应该具有的缴费年限。
更多劳动法内容尽在劳动法律网http://www.laodong66.com
下一篇：社会保险缴费专户的管理
热点文章点击
- 01工伤赔偿标准2015
- 02工伤认定的情况、申请时间
- 03病假的天数是怎么计算的
- 04最新劳动仲裁申请书
- 05辞职的流程
- 062015年生育生活津贴标准如何确定
失业保险知识排行榜
- 01失业保险费缴费的方式是什么
- 02旷工辞退有失业金吗？
- 03失业证可以异地办理吗
- 04失业金没到账怎么查询
- 05个人辞职有失业金领取吗
- 06补办失业证需要什么
- 07失业险如何办理
- 08失业保险关系如何转移
- 09怎么领取失业保险金
- 10如何办理失业保险金
