核心内容：养老金含金量低引热议，城乡居民养老金差距大。下文，是劳动法网小编为您整理相关信息，供您查看。

　　养老金一直是百姓关注的焦点。日前，有不少人在质疑养老金的含金量低得可怜，这究竟是怎么回事呢？国务院决定从今年1月1日起企业退休人员基本养老金水平再提高10%。这是中国连续第十年上调企退人员的养老金。与此同时，部分省份基本养老基金却入不敷出。确保基金收支平衡、提高养老金连涨的“含金量”，刻不容缓。

　　据统计，养老金绝对水平已从2005年的月人均714元提升到今年的超过2000元。而在此前的1998年到2004年的7年间，中国企业退休人员月养老金一共才增加180元。

　　人力资源与社会保障部新闻发言人李忠在记者提问时指出，今年企业退休人员养老金的上调标准是综合考虑了职工平均工资的增长、物价上涨、养老保险基金和财政承受能力，以及企业退休人员养老金水平等因素来确定的。

　　虽然养老金年年涨，但是这样的调整在企业退休职工看来，由于物价上涨因素的抵消，“含金量”并不高。重庆市沙坪坝区的谢女士曾是一名街道企业的职工，2009年退休时养老金仅为800多元，连年上涨后已接近1200元。“虽然养老金每年上涨，但是肉、油、蔬菜也一直在涨价，开支一直在增加，猪肉5年多来价格就至少翻了一倍。”谢女士告诉记者，现在每个月的养老金也仅够勉强维持生活，基本没有剩余。

　　同时，养老金差距也不可忽视。差距不单存在于机关事业单位退休人员与企业退休人员之间，很多国企退休员工养老金也明显高于非国企员工。

　　更大的养老金差距还存在于城乡居民之间。目前中国新型农村社会养老保险的养老金中位数为每年720元，而城镇及其他居民养老保险的养老金中位数为每年1200元，前者仅及后者的60%。

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