许多人都在关注生育保险可以报多少钱的问题。大家都知道，在参加工作的时候，单位会给员工购买生育保险，那么生育保险可以报多少钱呢?接下来小编为您总结了相关知识，为您分析，供您参考，希望可以帮助到您。

　　产前检查费用由生育保险基金实行限额支付，前提是职工在符合规定的门诊。其中，在规定限额以内(含限额)的部分，由生育保险基金按照实际费用支付;超过限额的部份由个人自负，定点医疗机构可直接向个人收取。

　　文件规定：生育医疗费有：

　　(一)门诊产前检查医疗费用限额，标准为500元，其中，首次产检费用定额185元。

　　(二)分娩和流(引)产医疗费用定额标准：

　　1、顺产：三级医院1500元、二级医院1200元、一级医院980元;

　　2、助娩产：三级医院2000元、二级医院1600元、一级医院1350元;

　　3、剖宫产：三级医院3000元、二级医院2400元、一级医院1980元;

　　4、符合计划生育规定因母婴原因需终止妊娠的中期引产术：三级医院1500元、二级医院1200元、一级医院1000元;

　　5、住院人工流产术：三级医院580元、二级医院480元、一级医院390元;

　　6、门诊人工流产手术：三级医院180元、二级医院150元、一级医院130元。

　　职工符合生育保险规定的分娩、流(引)产费用低于定额标准90%(含)时，社会保险经办机构按照实际费用与定点医疗机构进行结算：

　　1、医疗费用高于定额标准90%低于100%(含)时，按定额进行结算;

　　2、医疗费用高于定额标准100%低于150%(含)的部分，个人自负30%，医疗机构负担30%，生育保险基金支付40%;

　　3、医疗费用高于定额标准150%以上的部分，个人自负30%，剩余部分由社会保险经办机构根据对定点医疗机构医疗服务年度考核结果确定支付比例。

　　(三)产后访视费单次限额，标准为15元/人次，累计限额30元。 另外，生育津贴，是职工缴费基数除以30，再乘以可以享受的产假时间(常规产假+难产假+晚育假)。