生育保险
1、妊娠7个月(含7个月)以上生产的,按3个月享受生育生活津贴(指工资基数);
2、妊娠不满7个月早产的,按3个月享受生育生活津贴;
3、妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产的,按1个半月享受生育生活津贴;
4、妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的,按1个月享受生育生活津贴。
生育医疗津贴:妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的,生育医疗费补贴3000元;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下自然流产的,生育医疗费补贴为500元;妊娠3个月以下自然流产的,生育医疗费补贴300元。
例如:30岁职业女性,月收入4000元,按正常情况生育,可享受3个月每月4000元左右的月生育生活津贴,外加生育医疗费补贴3000元,共计约15000元。
【流产是否可以享受保险待遇】
可以,标准参照上个问题。
【流产是否可以享受产假】
可以,女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。产假期间,工资照发。女职工正常产假为90天,晚育晚婚增加15天,剖腹产的增加30天,办理了《独生子女光荣证》的增加35天。
【是否可以异地分娩】
以南京为例,女参保人员或男参保人员配偶(无业)需在异地分娩或异地实施计划生育手术的,应在分娩或实施计划生育手术前申请,填写《南京市生育保险异地就医审批表》到市医保中心备案,经审核批准后方可在异地就医。特殊情况也有特殊的处理,比如路上突然分娩的。
【生孩子是否必须现金结算】
以南京为例,建卡的时候必须出示结婚证和医保卡等相关证件,所有的费用从建卡开始到你生完小孩结束,院方同医保中心实时结算,个人只需承担生育保险不保的费用。 至于生育津贴如何发放可能仍然需要单位出面办理,具体可以咨询下劳动保障部门。
因为地区和时间差异,可能具体实施时会有不同。
推荐阅读:更多关于生育保险的法律知识,可以点击“生育保险”查看。
上一篇:重庆市职工生育保险如何办理
下一篇:生育保险能办理异地转移吗
热点文章点击
- 01工伤赔偿标准2015
- 02工伤认定的情况、申请时间
- 03病假的天数是怎么计算的
- 04最新劳动仲裁申请书
- 05辞职的流程
- 062015年生育生活津贴标准如何确定
生育保险知识排行榜
- 01 医保新规:跨省异地就医直
- 02生育保险基金不予支付的情形
- 03停保后生育险还能报销吗
- 042016二胎生育保险报销条件
- 05生育险能报销多少钱
- 06男职工可以不交缴纳生育险吗
- 07生育保险怎么购买?
- 08广州生育保险能报多少钱
- 09男性也要交生育保险!?其实
- 10生育保险费如何缴纳