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珠三角把破解民工荒的目光转向东盟
2006-06-12作者:未知来源:劳动法律网
 新华网云南频道6月4日电 在昆明举行的第三届泛珠三角经济区(9+2)社会科学院科研协作会透露出信息,今后一段时间,"东盟视野"有望成为珠三角地破解"民工荒"的新思路。
    广东省社科院外事办主任游霭琼研究员认为,针对目前广东出现的某种程度的劳工荒,广东传统的劳动密集型产业可以利用中国-东盟《投资协议》选择到劳动力价格更加低廉的邻国投资设厂。
    从近年来的发展趋势看,东南亚和南亚国家在劳动力的供应方面优于中国。印尼、越南、菲律宾拥有大量比中国更廉价的劳动力。据日本贸易振兴会的统计资料显示,同等条件下,越南的生产成本比中国低15-30%。据香港出口商会调查,在越南等国开设一家千人左右的服装厂,投资(含人工、土地、水电、运输、设备等)仅需要600-700万港元,而同样规模的工厂设在中国,则需投入几倍的资金。中国纺织业的劳动力成本为每小时0.69美元,而东南亚一些新兴纺织品出口国的成本约为0.4美元,最低月工资仅有20-40美元。此外,中国外企的中方管理人员的平均薪酬也高于东南亚国家。
    为此,游霭琼研究员建议,珠三角地区应抓紧提升企业规模与质量,大力扶持、培育一批名牌企业,引导与支持具备条件和实力的企业到东盟投资,并支持民营企业的出口投资。
    2006年,中国和东盟各国政府将加快中国-东盟自由贸易区(CAFTA)《投资协议》的谈判,与此同时,自2006年开始后的3年,中国政府将把向发展中国家提供的100亿美元优惠贷款的三分之一提供给东盟国家,并在现有基础上增加50亿美元的优惠贷款,用于支持中国企业在东盟国家的投资项目。(记者刘娟、杨跃萍)
来源:新华网云南频道

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