双向服务 积极推进残疾人按比例就业
2010-11-20作者：未知来源：未知
为营造残疾人就业的和谐社会环境，依法推进残疾人按比例就业工作，11月18日上午，2010年江干区残疾人秋季专场招聘会在江干区残疾人综合服务中心举行。杭州人民印刷有限公司、杭州海王星辰健康药房有限公司、华润万家生活超市(浙江)有限公司、杭州国泰外语艺术学校等企事业单位为残疾人朋友带来近百个就业机会。
招聘企业为残疾人提供的岗位工种有食堂、文员、仓管、理货员、电工、电梯管理员、收银员、保洁、普工等合适残疾人就业的岗位，而且开出的“价码”都不低，月薪几乎都在1500元左右。方凯是个聋人小伙子，刚装了人工耳蜗，中专毕业没多久，考出了厨师资格证，羽毛球打得也不错，曾获杭州市残疾人羽毛球比赛第二名。国泰外国语学校的老师对他青眼有加，经过现场办公软件操作测试，觉得他完全能胜任教务工作，将他原本应聘的食堂岗位转换为教务处文员，这让方凯和他妈妈又惊又喜，乐开了花。除了方凯，现场还有8、9位残疾人与企业达成了初步的就业意向。
自从我市残疾人按比例就业工作开展以来，越来越多的用人单位对残疾人就业工作的认识有了明显提高，他们在看到了残疾人有劳动能力的同时，也认识到按比例安置残疾人就业是社会发展的要求，也是各单位应尽的职责，不少单位主动要求招收残疾人。为此，区残联特别为这些企业提供的一个招工平台，并为企业制作了招聘简章和各类招聘登记表，现场开辟残疾人休息区，免费提供矿泉水。周到的服务得到了企业和残疾人的一致好评。区残联今后将加强对残疾人职业技能培训，继续与辖区企事业单位及时沟通用工信息，为有就业愿望的残疾人提供更多的就业机会。
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