2014年朝阳区劳动争议调解六方联动机制会议召开
2014-04-24作者：未知来源：朝阳区人民政府网站
4月17日，区总工会召开2014年劳动争议调解联动机制工作会，会议由区总工会黄文娟副主席主持，区人力社保局、司法局、法院、信访办及企联主管领导及相关工作人员出席。
会议首先通报了全市及我区劳动争议联动机制工作情况。今年朝阳区劳动争议调解中心共接待劳动争议咨询案件1756件，调解成功劳动争议案件565件，涉及金额600余万元。完成法律援助案件44个，涉及金额255余万元。妥善处理信访办转办的88起劳动争议类案件。
联动机制各成员单位分别通报了2013年开展劳动争议调解工作情况，以及2014年工作安排。各成员单位一致认为，通过联动机制这一平台实现了资源共享、有效联动、共同维护的目标，在促进朝阳劳动关系和谐稳定，依法维护劳动者合法权益中发挥了积极作用。同时，各方也就加强调解队伍建设、健全街乡联动机制等工作进行了研讨并提出建议。
区总工会黄文娟副主席进行了总结发言，并就2014年工作进行了部署：一是进一步加强劳动争议调解联动机制建设规范运行程序，抓好制度落实;二是从细节着手不断提高调解工作质量;三是加强联动各方的信息沟通与业务交流，提高基层调解员的调解技巧和企业管理者的法律意识;四是加大宣传力度，扩大联动机制的社会影响力，提高职工群众对调解工作的关注度，促进朝阳区劳动关系的和谐稳定。
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