以全面推进长春市新一轮民营经济腾飞为计划目的，通过安排和部署长春市中小企业和民营经济服务年活动，推动工作落实，确保长春市新一轮民营经济腾飞实现良好开局为重要指导内容的长春市新一轮民营经济腾飞计划推进会议于4月18日召开。

　　积极搭建为中小企业提供服务外包平台建设活动。今年的5月至9月份，长春市工信局将筛选具有代表性的12户中小企业服务外包项目，委托长春简柏特公司进行调研，以简柏特的行业经验对企业的急需解决的问题进行诊断和建议。在诊断基础上，运用简柏特特有的流程知识与能力、信息技术以及行业业务洞察力，有针对性地开展咨询、诊断并改善企业核心业务流程(包括运营流程和管理流程)，为企业提供服务外包支持、服务保障、业务扩充，降低运营成本，建立为企业提供共性服务外包平台，为中小企业进一步发展打造先进管理创新机制和体制。

　　开展企业管理创新经验交流活动。长春市工信局将在10月召开企业管理创新先进典型经验交流会议，树立企业在管理体制及机制创新、企业管理信息系统、企业标准化及质量管理、企业形象与文化创意、企业管理创新公共平台建设等方面的先进典型。

　　创新培训方式，启动开展“四个一工程”活动。长春市工信局加强培训组织工作创新，加大培训资金投入，将从5月份开始，启动中小企业人才培训“四个一工程”，即打造10个中小企业培训基地，培育100个优秀培训辅导师，面向1000户重点中小企业，年培训各类人员10000人。以市中小企业人才培训中心、服务中心和各县(市)区、开发区中小企业服务中心等培训基地为依托，按照“重点突出、分类实施”的原则，有针对性大规模开展对企业高级管理者、中层管理人员、社会各类有意创业者、小老板、应届毕业大学生有意创业者等人员培训，通过开展企业管理、信息化建设、融资、品牌培育、企业文化、人才引进、创业常识、创业技巧等方面培训，快速提高企业经营管理者和创业人员素质，为企业发展和全民创业提供强有力的人才保障和智力支持。

　　开展送法律服务下基层，送服务中小企业活动。长春市工信局将于4月至11月份，由长春市中小企业服务中心与北京大成(长春)律师事务所联合举办法律服务下基层活动，举办14期辅导，服务对象为企业高级经营管理者以及财务负责人、风险控制人员等。由各县(市)区、开发区集中组织企业参加，针对企业的股权结构、合同管理、人力资源管理、对外合作、合资并购、知识产权等方面开展法律讲座，同时了解企业生产经营中最迫切需要解决的法律问题，协助企业建立完善的规章制度，增强企业经营者法律意识，依法经营，保护企业合法权益，提高企业法律风险防范能力。