临邑县加大社会保险基金监管力度，着力在机制建设、源头防范、基金征缴和待遇支付上下功夫，切实维护社保基金安全。

　　在机制建设上下功夫。加强组织领导，形成了主要领导亲自抓、分管领导靠上抓、基金监督科和各经办机构具体抓的工作格局;完善内控制度，对关键部门、环节和岗位，建立审核制度，形成岗位之间、业务环节之间的相互监督机制;规范业务流程，建立健全财务与业务对账、与银行对账、与财政对账工作机制，确保社保基金安全。

　　在源头防范上下功夫。积极开展社保基金安全教育活动，用反面案例进行警示教育，切实提高工作人员安全意识、风险意识;完善内审制度、日常巡查制度、现场监督制度和内部举报制度;规范业务流程，对业务、财务、信息管理系统等重要岗位、人员进行合理配置，明确基金征缴、数据录入、账户管理、数据统计、财务管理等岗位职责，并落实责任追究制度，力促基金监管规范化。

　　在基金征缴上下功夫。加大社会保险积极征缴力度，积极推行上门收缴、电话催缴、书面督缴、执法征缴“四缴工作法”，确保各项社会保险基金颗粒归仓。截至目前，征缴各类社会保险基金7790万元，同比增长14%，创历年同期新高，有力地增强了社保基金的保障能力。

　　在待遇支付上下功夫。建立完善养老金防冒领工作机制，通过规范指纹认证程序、强化与公安和民政部门合作、开展养老金领取资格的专项稽核、加强群众举报等措施，加大检查和处理力度，切实杜绝冒领行为的发生;加强医保基金监管，采用年度综合考核与平时监督检查相结合、实地突击检查与实时网络监控相结合、日常检查巡查与参保患者投诉相结合的“三结合”工作法，强化对定点医疗机构和定点药店的管理;进一步加强工伤认定和基金支付工作，强化工伤案件的实地调查核实，严格工伤认定和审批及工伤基金发放程序，确保准确无误。(临邑人力资源和社会保障局 廉鸿鹤)