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振奋人心的年会:穿比基尼汇报工作
2011-01-19作者:未知来源:未知

  前几天,在文化公司工作的王琮突然接到一条短信:你手头有小品剧本吗?我们单位年会,我是导演。

  这条短信来自好久没有联系的大学同学李渺——某事业单位职员。王琮刚回复说“我帮你问问”,李渺的“具体要求”就紧跟着来了:要10分钟左右的,办公室题材,轻松搞笑一点的,三四个演员。此事要快,离年会没几天了,急死我了。

  “歌曲、舞蹈、小品,今年年会准备什么节目呢”,又到了年底开单位年会的时间,不少人已经开始忙活了。随着一年一度的年会逐渐成为文化形式,年会也成了令人们头疼的问题。

  据《中国青年报》一项调查显示,65% 以上的职业人自认为患有年会恐惧症,其中17.6%的人很严重。有媒体报道,今年上海的一些公司老板叫停了年会表演,或请专业人士进行年会表演,得到许多支持的呼声。

  调查

  年会不能只是形式,员工——“最怕年会表演节目”

  “马上开年会了,部门经理要求说三句半,我负责写台词。本人才浅词穷,朋友们帮帮忙啊。”在一家科技公司上班的王小姐这几天给朋友群发了这条短信。王小姐说,公司年会定在1月中旬,部门定了说三句半,写稿的任务分到了她身上。“我从网上搜了一些,但是大多比较肤浅,只能求朋友们出出主意,最后往一起凑。”

  而在北京某网络公司工作的杨小姐对年会更是“叫苦不迭”。“公司要求年会人人参加,人人都要表演节目,这是硬性要求”,杨小姐和同事准备了一个舞蹈节目,离年会还有两周,她们已经开始排练了,每天下班后加班排练一个小时。“我从来没跳过舞,真的很紧张,怕跳不好被人笑话。”杨小姐对记者说道。

  “每年都怠慢不得,比上班还要累。”而且,“一到年会就要占用休息时间排练节目,还不给加班费。”一部分人对年会的恐惧已经上升到了抱怨。

  老板——年会只是形式在接受记者采访时,多数公司负责人表示,公司年会只是一个形式,目的是通过年会做年终总结,加强领导和同事,同事和同事之间的沟通和了解,最终为公司的发展服务。

  继上海一些公司叫停年会后,有的企业老总也在年会上为员工开了“绿灯”:可以不表演节目。王先生是一家门户网站的负责人,公司照例要在近期举办年会,一些员工为策划和排练节目加班加点,不仅影响了工作,还出现了一些抱怨情绪。王先生了解情况后决定取消员工表演节目环节,而请专业公司来表演。王先生表示,“年会就是要让员工放松的,既然给他们这么大压力,还是取消他们的表演为好。”

  新人——把年会看作展示自我的舞台对于刚刚参加工作的人来说,第一次“遭遇”年会,恐惧情绪往往更加强烈。根据记者调查,职场新人面对年会多表现出积极心态,他们更多地把年会当作展示自己才华的舞台, 通过精心准备的节目与领导和同事加深了解。

  小李今年刚参加工作,他所在的通信公司年会在即,小李主动报名表演节目。“虽然我心里有些抵触,怕表演不好,但是我觉得这是展示自己的一个机会,我是新人,应该给公司一个良好的‘第一印象’。”最近小李看电视、上网都会留心好的节目,最终,他决定在年会上表演魔术。“现在魔术很火,我也很有兴趣,在年会前我想去专业公司学几招,争取在年会上露一手。”小李坦言,这次年会是他第一次面对公司所有同事,很期待,也很紧张,也许年会结束后才真正能放松下来。

  呼吁:员工期待“实在年会”

  不管有没有年会恐惧症,绝大多数的职业人希望年会能够“更实在一些,更真诚一些”。

  有网友总结出年会的“三宗罪”:一是流于表面的热闹场面,同事之间没有机会真正的沟通。二是员工的激情没被真正唤起,老板在台上的总结陈词与规划展望,遭遇的却是员工的茫然与冷漠。三是节目表演缺乏创意,关键环节总是“老三样”:总结表彰、奖金发放、自助酒会。

  听取民意是对年会策划者的一致呼声。相关调查显示,对“年会不该挤占员工的休息时间”、“对年会表演项目不应有太多要求”两个建议的呼声最高。

  “我希望年会真正能成为同事交流的平台,不要强制要求表演节目,应该多听听员工的意见。”在一家文化传媒公司负责年会策划的张经理对记者说。她认为,公司应该组织一个能让员工充分融入的年会,而不仅仅是流于形式。

  张经理表示,如果员工可以在年会上得到放松,并在温馨、团结的氛围下总结过去,迎接新年,那么,年会的策划就是成功的。

  相关链接

  年会也可以五花八门

  最受欢迎的年会:“唠家常”

  某网络公司的周小姐对下周的年会非常期待。今年公司所谓的年会就是去老板位于怀柔的别墅聚会,不用准备节目,年度总结就是“唠家常”。周小姐和同事们一样,想起今年的年会心情总会为之一振。“早就想去郊区玩玩了,原来年会也可以旅游。”

  刘先生也在天涯发帖称,“想到年会就激动,年会公司组织去三亚湾,耶!”,晒出了对年会的满足。

  最刺激的年会:穿比基尼汇报工作

  于先生在微博上透露,他所在的三亚携程分公司年会正在进行中,“2011最给力的是,我们的年会要穿着比基尼在温泉中汇报工作……”带着一丝调侃和兴奋感,于先生对今年的年会关注度大增。

  最期待的年会:抽大奖、拿红包

  年底了,借着年会员工们还是想来点实在的,而最值得期待的年会节目莫过于抽奖环节。

  网友晒出的年会奖品上到汽车、笔记本电脑,下到折扣券、食用油、洗衣液,五花八门,应有尽有。

  不用花钱拿走奖品,自然引来一片叫好。网友wildtigerp发微博称,“2011元旦年会,俺奖了桶油,预示2011顺溜溜,加油!”

  除了试试手气,“拿大奖的拿大奖,没大奖的拿纪念品”,有的公司甚至直接给员工包了红包。网友“都说偶”在网上晒年会幸福,“我们每个人都拿到了奖品,小到折扣券,大到价值将近700元的软装套餐,大家都high到不行,关键是,每人包了一个不薄的红包,开心死了,哈哈。”

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